El objetivo del curso Habilidades para el Liderazgo es que el alumno pueda desempeñar exitosamente la tarea de líder en una organización. Con esto, se asume la necesidad de los líderes actuales de enfrentarse a realidades cambiantes. Para ello, este curso facilitará que el alumno adquiera conocimientos y experiencias para desarrollar habilidades tales como saber comunicarse y relacionarse para alcanzar el compromiso y la colaboración sincera.

Adquirir una panorámica general del marco teórico y práctico (enfoques y conceptos clave) del liderazgo.

Conocer el papel del líder en las organizaciones actuales.

Distinguir los diferentes niveles de cambio y de procesos en las organizaciones.

Elaborar estrategias de cambio y construcción de cultura organizacional.

Llevar al grupo de trabajo/organización desde la visión de un proyecto a la plasmación de éste a la realidad concreta.

Aprender los diferentes estilos de pensamiento de los colaboradores, para utilizarlos en función de los objetivos y problemas que vayan surgiendo.

Ejercitar una estrategia propia para alcanzar objetivos personales y organizacionales.

Gestionar las creencias y aprender a reforzarlas.

Aprender a motivar a los colaboradores.

Aprender a hacer frente a objeciones, resistencias y creencias limitantes de los colaboradores.

Conocer cómo se ejerce influencia en las relaciones interpersonales y cómo se proporciona feedback eficaz.

Estudiantes de Bachillerato; estudiantes de Ciclos Formativos de Grado Superior.

Estudiantes de Administración de Empresas - Económicas.

Estudiantes de otras titulaciones no vinculadas a la economía- finanzas.

El diseño del curso permite su seguimiento a cualquier persona no experta en la materia.